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O
Conselho de Administração que tem divergências
sobre a estratégia da empresa é dinâmico.
Se
não conseguir resolvê-las, não tem futuro.
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Workshops
Estratégicos «Top Team»
Coaching
intensivo em workshop para Conselhos de Administração
e Direcções que querem transformar a estratégia
da sua empresa.
Quem
consegue chegar ao Conselho de Administração é, ipso facto,
ambicioso e dinâmico, e tem grande força de vontade. Qualquer
grupo de pessoas com estas qualidades difícilmente se entende
ou partilha objectivos comuns.
Os
Workshops
Estratégicos «Top Team»
aceitam as diferenças de motivação pessoal e organizacional e
são estruturados com muito cuidado, de modo a proporcionar um
debate aberto e construtivo para se chegar a um consenso sobre
a orientação da estratégia comum da empresa. Os facilitadores
são estrategas e gestores com muita experiência, com capacidade
para gerir os bons e os maus momentos do processo.
Aplicamos
modelos modernos e práticos de estratégia, escolhidos
especificamente para cada caso
Executive
coaching individual
Apoio
individual e confidencial a gestores.
Objectividade, profissionalismo e franqueza.
Quanto
mais alto o cargo, mais difícil é obter conselhos
francos, construtivos, profissionais e isentos.
Os
nossos coaches têm longa experiência tanto
em gestão como nas técnicas e aplicação
das melhores ideias estratégicas. Estão disponíveis
para ouvir, aconselhar e até criticar, sempre que fôr
preciso - em momentos de crise e fora de horas.
Oferecemos
não só apoio geral e aconselhamento estratégico
bem como coaching técnico e comportamental em áreas
como: construção de equipas, capacidades interpessoais,
análise de problemas, resolução de conflitos,
estratégia empresarial e técnicas de apresentação.
O
seu coach individual será a sua arma secreta na batalha
diária que é liderar uma empresa.
Site
optimizado para Microsoft Internet Explorer e Netscape Navigator
versões 4 e acima, resolução 800 x 600,
cores 16 bit ou melhor. Design e implementação
por Viegas Bennett Consulting.
Copyright
© Clive Viegas Bennett 1999-2005
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Alguns
modelos utilizados em Workshops Estratégicos «Top
Team»
Competing
for the future
Porter five forces
Value chain
Segmentation matrix
Customer matrix
Risk cube
Producer matrix
Competitive advantage causal map
Competences analysis
Cultural web
Scenario planning
Zones of uncomfortable debate
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